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24樓  發(fā)表于: 2014-05-20 15:32
樓主先思考一下 上位機(jī)主要面向什么方面,個(gè)人見識有限,多半是大型企業(yè)dcs 自動(dòng)化流水線,或者高鐵隧道等控制。
最關(guān)鍵這類產(chǎn)品只收取一次費(fèi)用,淘汰了直接更換生產(chǎn)線。也就是說一個(gè)項(xiàng)目只能賺一次錢,沒有二次。就業(yè)面也不是很廣,dsc每個(gè)廠家都不同,搞這行本來就少,競爭力壓力很大,需求公司少,而且要求高 。

普通觸摸屏編程一抓一大把,廣東只要給錢,把要求高數(shù)他們就能寫好程序,無一例外一次性收費(fèi)。很少大范圍修改程序,直接再寫一個(gè)唄。

除非你能進(jìn)入西門子公司,工資還有一定漲幅,稍不注意觸碰天花板,現(xiàn)在公司無不例外需要全年型能才,接得了,搬得了重物,當(dāng)?shù)闷鸷腹ぃ煜じ鞣N傳感器 元機(jī)器,還能及時(shí)排除故障,好聽點(diǎn)叫工程師 難聽點(diǎn)叫雜工。

僅僅只是會上位機(jī)編程,隨便找個(gè)人都能解決。 能力水平再高 對不起企業(yè)不需要,十萬個(gè)人中有十個(gè)懂一個(gè)精通就夠了,再多就是價(jià)格競爭了,降低工資水平。

什么都精通有業(yè)務(wù)關(guān)系的都自己去接項(xiàng)目開公司了,才不會在公司呆著,因?yàn)樗麄円呀?jīng)看透了這行,賺錢才是硬道理,學(xué)再多用不上不能創(chuàng)造利潤不入沒學(xué)。
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    360搜索
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    25樓  發(fā)表于: 2014-05-20 19:52
    引用
    引用第5樓hmiplcvf于2014-05-19 20:34發(fā)表的  :
    這個(gè)社會實(shí)在讓人冒汗,我還見過連PLC和變頻器都不認(rèn)識的人竟然拿五千多一個(gè)月,還冒充二十年的老電工

    暈死!!!現(xiàn)在社會就這樣啊
    zmy450365
    超越夢想
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    26樓  發(fā)表于: 2014-05-21 00:10
    引用
    引用第5樓hmiplcvf于2014-05-19 20:34發(fā)表的  :
    這個(gè)社會實(shí)在讓人冒汗,我還見過連PLC和變頻器都不認(rèn)識的人竟然拿五千多一個(gè)月,還冒充二十年的老電工

    深有同感;而且有不少這樣的電工工資在5-6k;
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    27樓  發(fā)表于: 2014-05-21 00:37
    引用
    引用第5樓hmiplcvf于2014-05-19 20:34發(fā)表的  :
    這個(gè)社會實(shí)在讓人冒汗,我還見過連PLC和變頻器都不認(rèn)識的人竟然拿五千多一個(gè)月,還冒充二十年的老電工

    非常正常,認(rèn)證在工廠干了一二十年了,先不說技術(shù)怎么樣漲工資也該漲到這個(gè)份上了。廣州那邊做柜子接線工只懂接線也都拿進(jìn)4k工資(某些廠高,有些非常低)

    我從武漢到東莞找工作,碰到一個(gè)電工跟他說話感覺非常搞笑(東莞怡合達(dá)出來的)。
    跟他們說之前公司用的是abb,丹福斯變頻器,施耐德plc 觸摸屏,以及國產(chǎn)兩個(gè)牌子變頻器,壓力變送器,遠(yuǎn)傳壓力表,他們說三菱才是最好的,abb 丹福斯 施耐德是什么垃圾產(chǎn)品,聽都沒聽過,沒接近開關(guān),伺服,光纖傳感器也叫自動(dòng)化?反正就是貶低你。

    很多公司電工干了一二十年,早就成元老了,他們技術(shù)不一定非常高,但非常熟悉生產(chǎn)線,出問題能馬上解決,就算自己不能解決也能協(xié)調(diào)好其他懂這方面人員馬上處理,很多東西他們叫不上名字但知道如何用,就說自己吧接觸變頻器幾年,拆本地廠生產(chǎn)線上面有很多變頻器,看了半天都沒看出品牌,就標(biāo)著中國制造認(rèn)為雜牌。沒接觸工控行業(yè),電子廠上過班的看了一眼就說是富士。查資料確實(shí)就是富士
    gongkkk
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    28樓  發(fā)表于: 2014-05-21 08:38
    引用
    引用第24樓有效果于2014-05-20 15:32發(fā)表的  :
    樓主先思考一下 上位機(jī)主要面向什么方面,個(gè)人見識有限,多半是大型企業(yè)dcs 自動(dòng)化流水線,或者高鐵隧道等控制。
    最關(guān)鍵這類產(chǎn)品只收取一次費(fèi)用,淘汰了直接更換生產(chǎn)線。也就是說一個(gè)項(xiàng)目只能賺一次錢,沒有二次。就業(yè)面也不是很廣,dsc每個(gè)廠家都不同,搞這行本來就少,競爭力壓力很大,需求公司少,而且要求高 。

    普通觸摸屏編程一抓一大把,廣東只要給錢,把要求高數(shù)他們就能寫好程序,無一例外一次性收費(fèi)。很少大范圍修改程序,直接再寫一個(gè)唄。

    .......


    感謝回復(fù)!
    確實(shí),一個(gè)項(xiàng)目只有一次,除非改造升級。
    只會上位太局限,目前也正在學(xué)習(xí)繪制硬件圖和s7-300中,當(dāng)然更重要的是現(xiàn)場解決問題的能力,這個(gè)不能一蹴而就,是個(gè)積累的過程。
    謝謝!
    yl_pan
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    29樓  發(fā)表于: 2014-05-21 08:50
    搞pc-base啊,視覺等
    二手工控電器
    且行且珍惜
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    30樓  發(fā)表于: 2014-05-21 09:37
    趁現(xiàn)在年輕有軟件編程基礎(chǔ)還是搞手機(jī)軟件!!工控你還是遠(yuǎn)離為妙!!
    熱烈歡迎光臨工控自動(dòng)化小店!
    銷售二手拆機(jī)工控商品,多類型品牌I0接線端子臺、PLC 、觸摸屏、伺服、步進(jìn)、變頻器、3相固態(tài)SSR調(diào)壓調(diào)功模塊。
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    ymr78419972
    宿命的輪回注定了要讓我們?nèi)プ分鹉切╇y以企及卻又十分向往的美麗
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    31樓  發(fā)表于: 2014-05-21 10:27
    工控這行,要全能。要上位下位全懂,當(dāng)然我指的不是VB,C#這種上位開發(fā)。我指的是組態(tài)這類,也是上位。如果你跟人說只會做上位,或者只會做下位,可能到哪都不好活。除非你是VB或者C#等開發(fā)上們系統(tǒng),那你直接找一個(gè)軟件公司好了,不用干工控,累的要死。如果你要求不高,月薪過萬就滿足的話,工控還是有希望的。如果你想像楊工那掙大錢的,那就像楊工說的,這行沒前途,餓不死,發(fā)不了。如果想月薪過萬,起碼要做到。模擬量,脈沖控制,總線控制,上位機(jī)控制都沒有問題。不一定要會很多種PLC,會一種其它類似。
    山河今仍在,壯志在何方?
    s600
    學(xué)以致用,用以促學(xué)!
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    32樓  發(fā)表于: 2014-05-23 23:09
    引用
    引用第2樓daihoo81于2014-05-19 17:44發(fā)表的  :
    餓不死,  發(fā)財(cái)就別想了

    xiakebiao
    工控老人
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    33樓  發(fā)表于: 2014-05-24 11:43
    還是學(xué)學(xué)技術(shù)吧,看來你連S7 200都不怎么熟悉,拿2000也不算少了。
    80后老菜鳥
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    34樓  發(fā)表于: 2014-05-24 21:01
    引用
    引用第14樓meipingboy于2014-05-20 08:27發(fā)表的  :


    二十年的老電工需要冒充?
    如果真的是二十年的老電工,那么確實(shí)有好多老電工PLC和變頻器也不懂的!

    這位兄弟,你誤會我的意思了,我并沒有對那些不太懂PLC等自動(dòng)化的幾十年的老電工有不尊重,相反我的師傅也是幾十年的老電工,雖然沒教我自動(dòng)化但是就是他帶我一步一步入門的,所以對這些五六十歲的老電工我是充滿著尊敬,而我說的那個(gè)人他是靠關(guān)系進(jìn)了一家大公司,在設(shè)備科拿著最高的工資卻連三菱PLC的X和Y的分不清(不是我夸大確實(shí)分不清),甚至萬用表的直流電壓檔都不會用(以為紅黑表筆搭錯(cuò)電源正負(fù)極會把表給燒了所以不敢測量),可是人家后臺硬也沒人敢吱聲,每天他也就拿個(gè)扳手緊緊螺絲裝個(gè)燈泡還見人就吹自己綜合能力很強(qiáng),難道這樣的“老電工”很值得尊敬嗎???
    風(fēng)輕云淡平和心態(tài)
    killerjack10
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    35樓  發(fā)表于: 2014-05-24 21:50
    不論是上位還是下位,只要專心把一種搞到專業(yè),那自然薪水就會高了,如果還是不高,那就換個(gè)好公司吧.
    才畢業(yè)1年,應(yīng)該不能算是專家吧??自動(dòng)控制博大精深,要學(xué)的東西太多,學(xué)不完的.

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